Définition
Apprécier les ressources pertinentes à mettre en œuvre pour optimiser l’innovation.
Point de vue : Les Routines
Définition
Ce sont des pratiques reconnaissables et répétitives d’actions interdépendantes qui impliquent des interlocuteurs multiples.
Microlearning 11 : Mener des entretiens de recrutement
MICROLEARNING 11
Le microlearning est une capsule de développement très courte sur un sujet donné déployé à travers la technologie.
Encouragements to continuous learning APPLY – ADAPT – CREATE in sales
Pierre Maret, a retired French Professional expert in competency development and operational excellence, informs us that people show preferences to best express themselves through three dominant forms of engagement.
Point de vue : Équipe de Direction
Définition
Microlearning 10 : Adopter les postures de recherche d’emploi
MICROLEARNING 10
Le microlearning est une capsule de développement très courte sur un sujet donné déployé à travers la technologie.
Témoignage Scandinave
Il y a un mois, j’intervenais en Suède sur une session de “pilotage” avec un groupe de managers Scandinaves et Anglo-Saxons.
Meilleurs voeux pour 2019
Un tour du monde des compliments pour vous souhaiter épanouissement personnel et professionnel pour l'année à venir.
Microlearning 9 : Devenir Indépendant / Entreprendre
MICROLEARNING 9
Le microlearning est une capsule de développement très courte sur un sujet donné déployé à travers la technologie.
Rendre explicite la façon de s’y prendre pour réaliser la vision que l’on se donne
Nous observons que les dirigeants, managers et acteurs engagés ressentent et rencontrent des difficultés pour rendre explicite la façon dont ils veulent et vont s’y prendre, seul ou en équipe, pour réaliser la vision qu’ils désirent se donner.