Point de vue : Faire et transfaire

Définition
Préfixe, du latin trans, au-delà, exprimant l'idée de changement, de traversée (Larousse)

Réaliser et rendre explicite la façon de réaliser.
 


Observations
Pourquoi faire et transfaire sont importants ensemble ?

  • Reconnaître que cela se résume à réaliser et partager
  • Faire face à la complexité (changer le contexte) et à la sophistication (se changer soi-même)
  • Se concentrer sur l’action et la façon de rendre explicite l’action
  • Transférer la pratique
  • Considérer qu’il est tout aussi important et utile de rendre explicite l’action que de réaliser l’action
  • Manager la connaissance fait aujourd’hui partie de toute action performante
  • Accélérer l’apprentissage


Quels sont les challenges associés à faire et transfaire?

  • Développer la discipline de modéliser
  • Capturer les essentiels de la performance, du succès, de la pratique
  • Faire simple
  • Faire applicable par tous
  • Prendre conscience que transfairer est important


Les idées pour faire et transfaire

  • Identifier les pratiques essentielles
  • Les structurer en un format accessible au plus grand nombre
  • Exploiter les règles d’organisation de l’information
  • Mettre à disposition de manière continue
  • Faire que son travail de partage parle de lui-même en plus de son travail de réalisation

 

   Exploiter cette publication 

  • Pensez à une situation qui vous touche où le contenu de cette publication pourrait vous être pertinent / utile
  • Formulez un modèle (3-7 points clés) qui vous assurerait une performance optimale pour faire face à votre situation
  • Appliquez votre modèle à la gestion de la situation
  • Finalisez votre modèle au regard de l’expérience
  • Partagez votre expérience avec nous
  • Systématisez cette approche pour traiter des situations à enjeux pour vous : c’est une bonne façon d’apprendre au plus près de l’action

 

Laisser un commentaire

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *