Être une personne vers qui l’on va (a « go to » person)

Définition

Gagner le droit d’être une personne que l'on sollicite pour son aide.

 

Observations

Pourquoi c’est important ?

  • Encourager l’engagement
  • Se montrer fiable, soucieux du progrès collectif, honnête et responsable
  • Valoriser sa contribution
  • Apporter de la valeur et souvent plus que ce qui est attendu
  • Construire sa légitimité
  • Aider les autres à réussir
  • Élargir ses champs et cercles d’interventions
  • Construire l’ambiance, le moral et la motivation
  • Être perçu comme une ressource
  • Donner de manière altruiste

 

Quels sont les challenges ?

  • Être consistent
  • Être toujours dans un mode d’apprentissage
  • Éviter de se survendre
  • Concilier aide et réalisation de sa propre activité
  • Se dépasser
  • Choisir ses champs
  • Documenter les pratiques
  • Gérer les contraintes de temps
  • Être précis

 

Idées pour agir

  • Privilégier le « nous »
  • Se montrer courtois, facile d’accès
  • Développer une approche long terme
  • Être « bon » dans ce que l’on fait
  • Aider à résoudre des problèmes
  • Valoriser les autres
  • Montrer que l’on est content d’aider
  • Apporter un soutien pertinent, fiable et valide
  • Partager les pratiques et démultiplier l’aide

 

   Exploiter cette publication 

  • Pensez à une situation qui vous touche où le contenu de cette publication pourrait vous être pertinent / utile
  • Formulez un modèle (3-7 points clés) qui vous assurerait une performance optimale pour faire face à votre situation
  • Appliquez votre modèle à la gestion de la situation
  • Finalisez votre modèle au regard de l’expérience
  • Partagez votre expérience avec nous
  • Systématisez cette approche pour traiter des situations à enjeux pour vous : c’est une bonne façon d’apprendre au plus près de l’action

 

 

 

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