Pourquoi est-il nécessaire de mieux appréhender la confusion au travail et comment y parvenir ? 6 conseils pour gérer le phénomène plus sereinement et le transformer en atout pour sa vie professionnelle.

Pourquoi est-il nécessaire de mieux appréhender la confusion au travail et comment y parvenir ? 6 conseils pour gérer le phénomène plus sereinement et le transformer en atout pour sa vie professionnelle.
Lead your action IECB™
(Introduction to Extraordinary Contribution to Business)
A fresh look @ work
You might find your company’s silver lining by looking internally: fundamentally re-thinking your strategy, innovating, taking out cost, improving processes, curating talent, or leapfrogging a change initiative.
Définition
Les capacités dynamiques qui permettent l’acquisition, l’assimilation, la transformation et l’exploitation des connaissances internes et externes.
One of my CEO clients, let’s call him Richard, challenged me recently: “You’re the leadership expert—what does a senior executive really need to do to create a high-performing team? What is most essential?”
Cela fait sens d’affirmer qu’en général, les entreprises agissent à se construire le meilleur futur possible et les personnes à se réaliser au mieux de leur potentiel.